
С 01.09.2026 субъекты малого предпринимательства по новым направлениям смогут проводить спецоценку условий труда (СОУТ) самостоятельно.
Изменения утверждены Постановлением Правительства РФ от 26.01.2026 № 39.
Малые предприятия и ИП смогут оценивать условия труда на рабочих местах без привлечения аккредитованной организации.
Перечень видов деятельности для упрощенной СОУТ расширяется с 12 до 55 позиций:
Производство отдельных пищевых продуктов (например, скоропортящихся).
Пошив и вязание изделий по индивидуальному заказу.
Оптовая торговля автомобилями и оборудованием.
Специализированная розничная торговля (продукты, стройматериалы, товары для досуга).
Ремонт компьютеров и коммуникационного оборудования.
Ремонт одежды и текстильных изделий.
Порядок упрощенной СОУТ для малого бизнеса регламентирован Приказом Минтруда от 31.10.2022 № 699н.
Административная ответственность за нарушение порядка проведения СОУТ или ее непроведение установлена ст. 5.27.1 КоАП РФ и одинакова для всех работодателей, включая применяющих упрощенный порядок.
Штрафы за первичное нарушение
Должностное лицо (руководитель) или ИП: штраф от 5 000 до 10 000 рублей.
Юридическое лицо (организация): штраф от 60 000 до 80 000 рублей.
Нарушение, допущенное в течение года после первого, влечет повышенную ответственность:
Для должностных лиц/ИП: штраф от 30 000 до 40 000 рублей или дисквалификация до 3 лет.
Для юрлиц: штраф от 100 000 до 200 000 рублей или приостановка деятельности до 90 суток
Изменения затрагивают организации и ИП, относящиеся к субъектам малого предпринимательства по соответствующим ОКВЭД.